Ante un mundo demandante de una forma de vida más humana, en todos los ámbitos de las sociedades, de los grupos sociales, de las familias, de los espacios de diversión, de las calles, en los mismos centros de trabajo y en las instituciones educativas; se reclama continua y permanentemente la educación de las personas que muestre una conducta, con mayor apego a su naturaleza: la humana. 

Las Organizaciones son un espacio donde, a partir de un proyecto, de unos objetivos, de una serie o sistemas de producción se desea brindar objetos materiales que satisfagan las necesidades de los seres humanos; también reflejan espacios donde las personas ofrecen servicios a otras personas para el beneficio de los diversos grupos e integrantes.

Reconocer el papel que juega el factor humano dentro del desarrollo de las nuevas organizaciones y los elementos que constituyen sus esquemas de formación, con la finalidad de promover la construcción de propuestas pedagógicas de aplicación en el campo de la capacitación a partir de sus experiencias y los nuevos conocimientos y habilidades.

Módulo 1. La dinámica de las organizaciones. 50 hrs.
Módulo 2. La administración de la capacitación. 50 hrs.
Módulo 3. Competencia laboral en México. 50 hrs.
Módulo 4. Competencias del instructor. 50 hrs.
Módulo 5. Nuevas tecnologías aplicadas a la capacitación. 50 hrs.